师者，传道授业解惑也。为加强企业新生力量的培养，打造源源不断的生力军，培养和造就一批创新复合型人才，近日，肥西FX202234地块项目及宿徐产业园项目开展“导师带徒”签约仪式。

       活动采取“双向选择”和“组织安排”相结合的方式结对。导师均为具有丰富生产经验的“老师傅”，徒弟则是在专业技能上需要加强的新入职职工。通过签订《师徒合同书》，明确双方的职责，导师要结合徒弟实际情况，明确阶段性可实现的目标，有针对性地制定培养计划，精心传、帮、带，尽心尽力，善始善终；徒弟要珍惜学习机会，虚心学、问、研，学有所成，业有所精。师傅和徒弟代表分别作了真挚而诚恳的表态发言，师傅代表表示会将自己的工作经验倾囊相授，注重言传身教，以自己的经验和知识教育引导徒弟做人做事； 徒弟代表向所有师傅表达自己的学习目标、方向以及决心。

       “导师带徒”仪式是一个起点，也是一个平台，更是一份责任，不仅为青年职工的成长创造了良好环境，营造了“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围，也进一步激发青年职工立足岗位，争做学习型、知识性、创新性青年职工。