为提高员工业务技能水平，丰富员工生产理论知识，凝聚企业文化共识，促进项目管理水平和经济效益提高。7月21日至8月20日，六分公司各项目部定期进行培训学习，共开展各类技能培训40次，项目管理人员通过培训增强了专业知识，掌握施工质量标准，提高安全生产和文明施工管理水平。

结合项目施工特点、重点、难点内容组织培训，重点对项目施工技术、成本核算、安全生产、质量标准、物资设备管理、文明施工、公司制度文件等内容进行学习，由专人进行培训，遵循按需施教、注重实效原则。同时通过提问的形式，让所有员工对已有的知识进行巩固加深，并认识到自身业务知识的欠缺，在今后的学习中做到有的放矢。

项目部定期组织相关业务技能培训，不仅增强员工的业务能力，更能促进员工在学习过程中发现问题，提升自我。

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